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Commercial B2B – Douala

StarTimes Media Cameroun

Douala, Littoral, Cameroon

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Postuler au plus tôt

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Temporaire / CDD

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Commerce - Vente - Distribution

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Commercial

Description
Offre d'emploi: Commercial B2B


Missions / Responsabilités / Activités
  • Identifier et développer un portefeuille de nouveaux clients B to B en assurant le cycle de vente complet : construction de l’argumentaire de vente, prospection commerciale, présentation des offres, négociations, transmission des offres ;
  • Connaitre l’ensemble des produits commercialiser dans l’entreprise ainsi que les besoins des clients ;
  • Etablir une relation de confiance avec ses clients afin d’identifier les opportunités d’évolution ;
  • Elaborer et soumettre son planning de prospection hebdomadaire à son supérieur hiérarchique ;
  • Prospecter de nouveaux clients afin d’élargir le champ d’action de l’entreprise ;
  • Informer, orienter et conseiller les clients sur le terrain à propos des différents produits commercialiser par l’entreprise ;
  • Rencontrer les clients de sa zone d’intervention afin de collecter leurs différentes commandes ;
  • Assurer la livraison des kits commandés par les clients et leurs installations ;
  • Relever les doléances des clients et les acheminer auprès de son supérieur hiérarchique ;
  • Noter toute difficulté ou problème lié au poste de travail et signaler au supérieur hiérarchique ;
  • Emettre toute suggestion à son supérieur hiérarchique pour l’amélioration des procédures et des services rendus par l’entreprise ;
  • Assurer une veille concurrentielle permanente sur le marché et rapporter à son supérieur hiérarchique toute information nécessaire ;
  • Suivre individuellement chaque client pour s’enquérir de ses besoins en temps réel ;
  • Assister à toutes les réunions du département commercial ;
  • Accomplir toute autre tâche confiée par le supérieur hiérarchique ;
  • Assurer le service après-vente ;
  • Assurer la facturation et le suivi des recouvrements.

Compétences / Exigences / Qualités
Aptitudes professionnelles :
  • Sens de la négociation ; capacité à convaincre et à influencer ;
  • Qualités relationnelles : courtoisie, sens du contact, excellente élocution, …
  • Rigueur et organisation ;
  • Esprit d’équipe, créativité, force de proposition.
Compétences techniques :
  • Maîtrise de la négociation commerciale et/ou des techniques de vente ;
  • Maîtrise du pack office ;
  • Une excellente connaissance des installations et configuration des équipements des collectivités ;
  • Trouver des clients pour placer des publicités sur nos programmes.
Savoir-faire relationnel :
  • Créer et entretenir des partenariats ;
  • Ecouter et encourager son interlocuteur à exprimer se attentes, ses besoins ;
  • Etre une force de proposition ;
Profil recherché :
  • Formation supérieure Bac+3 plus dans le domaine du commerce ou du marketing ;
  • Une expérience professionnelle de 02 années minimum ;
  • S’exprimer couramment en français et en anglais ;
  • Une parfaite connaissance du secteur d’activités dans lequel il évoluera ;
  • Une parfaite connaissance des installations et configuration des équipements.
Profil du candidat
» Niveau d'expérience: Expérimenté
» Années d'expérience: Entre 2 an et 3 ans
» Niveau Académique Minimum: Licence
Documents de candidature
» Lettre de motivation
» Curriculum Vitae
NOTE: LES ARNAQUEURS SONT DE PLUS EN PLUS ASTUCIEUX! N'envoyez jamais de l'argent à un inconnu au cours d'un recrutement quelle que soit la raison! Et Si vous devriez le faire, que ce soit à vos PROPRES RISQUES!
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