Conseiller.e technique himo appui aux municipalités – Batouri
Gesellschaft für Internationale Zusammenarbeit GmbH (GIZ)
Batouri, East (Est), Cameroon
·27 Mar. 2023
·Non spécifié
·Banque - Finance
·Économiste
- Coordonner l’action avec les municipalités et organiser avec elles les activités « Cash For Work (CFW) » ;
- Organiser et superviser régulièrement avec toutes les parties prenantes des réunions stratégiques relatives à la pérennisation des AGR;
- Accompagner les autorités forestières pour la mise sur pied d’activités de reboisement et de production de charbon biologique ;
- Assurer la mise en place des comités de pilotage et d’une bonne collaboration entre ceux-ci et les municipalités ;
- Etablir un cadre de facilitation d’autofinancement des certificats de naissance par les réfugiés à partir des revenus de leurs activités ;
- Peaufiner les critères de sélection des bénéficiaires des activités CFW en collaboration avec les communes et les autres parties prenantes en intégrant la dimension genre ;
- Appuyer les communes dans la sélection des activités CFW sur la base de leurs plans communal de développement ;
- Appuyer les communes dans l’élaboration des termes de références des différentes mesures adaptées ;
- Appuyer les communes et leurs partenaires dans la mise en œuvre des mesures CFW
- Suivre les activités des partenaires de mise en œuvre et les orienter éventuellement ;
- Collecter et analyser les résultats des activités des partenaires afin de renseigner le dispositif de suivi-évaluation du projet ;
- Contribuer au suivi qualitatif et quantitatif des activités CFW soutenues par le programme
- Établir une bonne collaboration avec les partenaires de mise en œuvre et assurer une bonne communication et partage d’informations avec les partenaires et l’équipe de projet ;
- Assurer les synergies entre les mesures CFW et les autres activités du projet dans ses quatre composantes ;
- Renforcer les capacités des communes en :
- Communication avec les groupes cibles du projet ;
- Diagnostic des besoins ;
- Structuration du dialogue avec les groupes cibles ;
- Faciliter l’échange d’expériences entre communes partenaires par rapport à la mise en œuvre de mesures CFW et les différentes mesures communales pour faciliter et gérer la cohabitation avec les réfugiés
- Appuyer les communes à mettre sur pied un système de suivi des bénéficiaires des activités CFW
- Assurer la représentation du projet auprès de ses partenaires institutionnels et autorités municipales et autres ;
- Opérationnaliser les orientations de l’analyse du contexte (IPCA) et de l’analyse genre pour les activités CFW et la coopération avec les communes ;
- Faciliter les synergies avec les interventions d’autres partenaires au projet tel que le NRC et le FODER ;
- Contribuer à la capitalisation des leçons apprises du projet ;
- Contribuer à l’organisation et à la facilitation des ateliers et séminaires organisés par le projet;
- Contribuer à la rédaction des différents rapports d’activités du projet ;
- Appuyer la coordination du projet sur toute autre activité relevant de son domaine de compétence.
- Assumer d’autres activités et tâches sur instruction de son supérieur hiérarchique.
- Être au moins titulaire d’un BAC+4 en Psychologie Sociale, Sociologie, Anthropologie Sociale ou tout autre diplôme équivalent ;
- Avoir au moins 5 ans d’expériences professionnelles avérées à un poste similaire ;
- Expérience dans le domaine de la décentralisation / travail communal / coopération étroite avec acteurs communaux ;
- Maitrise de différentes approches de promotion de la participation sociale, du vivre ensemble, de la prévention et gestion de conflits ;
- Bonne connaissance de l’approche « Leave no one behind » et de l’approche genre ;
- Bonne connaissance du contexte socio-politique du Cameroun et de la région de l’Est
- Connaissance des techniques du suivi, d’animation et de conduite des ateliers/réunions ;
- Excellentes capacités d’organisation du travail, bonne autonomie ;
- Bonne connaissance de l’outil informatique ;
- Très bonnes connaissances du français et de l’anglais, la maitrise de pidgin sera un atout
- Être capable de travailler sous pression et au sein d’une équipe multiculturelle ;
- Intégrité
- Très bonnes connaissances du français et de l’anglais, la maitrise de la langue Gbaya ou Fulfuldé sera un atout.
- Être capable de travailler sous pression et au sein d’une équipe multiculturelle
» Années d'expérience: Entre 5 ans et 8 ans
» Niveau Académique Minimum: Master