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COMMERCIAL(E) – Douala

Faya Hotel

Akwa, Douala, Littoral, Cameroon

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25 Jan. 2024

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Non spécifié

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Commerce - Vente - Distribution

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Commercial

Description
POSTE COMMERCIAL(E)
AKWA - DOUALA
Missions / Responsabilités / Activités
Activités principales
  • Assurer la veille sur son marché et son secteur d'activité : les différents acteurs, l'état de la concurrence, les tendances émergentes pour repérer des opportunités de prospection ;
  • Développer et animer un réseau de partenaires commerciaux susceptibles de favoriser la mise en relation avec des prospects;
  • Participer à la définition précise et à l'actualisation au regard des enjeux du moment du profil des prospects à démarcher secteur d'activité, profil d'entreprise, profil(s) de poste au(x)quel(s) s'adresser ;
  • Dresser une liste de prospects et concevoir un plan de prospection : qui approcher, quand et comment ;
  • Décrocher des rendez-vous pour se présenter et promouvoir l'offre de services/produits en entrant en contact avec les prospects via tous les médias possibles et pertinents (appels téléphoniques, salons, foires, mise en relation par le biais de partenaires commerciaux, se rendre directement chez le client, via les réseaux sociaux professionnels...).
  • Réaliser un suivi quantitatif et qualitatif des actions de prospection : type de contact, profil de l'interlocuteur, nature des échanges ;
  • Animer, organiser, coordonner, gérer et contrôler l'activité et le suivi d'un réseau d'apporteurs d'affaires ; 
Compétences / Exigences / Qualités
Formations et compétences opérationnelles
  • BACC+3 en en communication, commerce, vente et doté d'expérience professionnelle d'au moins 5 ans ;
  • Avoir un fort potentiel de développement ;
  • Avoir des facilités pratiques en communication et négociation. 
  • Autres qualités:
  • Avoir une ires bonne connaissance des produits, types de clients, des marchés, de concurrence ;
  • Avoir des bases en gestion, une bonne connaissance de logiciels appropriés et une maitrise des outils bureautiques (Excel, Word, PowerPoint, Outlook) ;
  • Anglais operationnel.
  • Maîtrise des techniques de vente et négociation ;
  • Connaissances en techniques et développement commercial, notions en droit commercial, connaissance des techniques de communication ;
  • Pouvoir contribuer à optimisation du merchandising (mise en valeur des produits de l'hôtel) ; 
Profil du candidat
» Niveau Académique Minimum: Licence
Documents de candidature
» Lettre de motivation
» Curriculum Vitae
NOTE: LES ARNAQUEURS SONT DE PLUS EN PLUS ASTUCIEUX! N'envoyez jamais de l'argent à un inconnu au cours d'un recrutement quelle que soit la raison! Et Si vous devriez le faire, que ce soit à vos PROPRES RISQUES!
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