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Commerciaux (Agents marketistes) – Douala

FIVE STUDIO

Bonabéri, Douala, Littoral, Cameroon

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07 Apr. 2024

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Temps partiel

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Commerce - Vente - Distribution

·

Commercial

Description
Recrutement des commerciaux (Agents marketistes) qualifiés pour rejoindre notre équipe dynamique.
Vous êtes passionné(e) par le domaine du commerce et vous cherchez une opportunité stimulante pour développer votre carrière ?
Ne cherchez plus ! L'entreprise HAUTE COUTURE MODERNE 237, située à MRS Ancienne Route Bonaberi à Douala, recrute des commerciaux (agents marketistes) qualifiés pour rejoindre notre équipe dynamique.

Description du poste :
En tant que commercial chez HAUTE COUTURE MODERNE 237, vous serez responsable de promouvoir nos produits et services auprès de notre clientèle cible.
Vos principales missions incluront la prospection de nouveaux clients, la gestion des relations avec les clients existants et la réalisation des objectifs de vente assignés.
Missions / Responsabilités / Activités
Missions :
  1. Prospection :
    • Identifier et contacter de nouveaux clients potentiels.
    • Créer et entretenir une base de données de prospects qualifiés.
    • Organiser des rencontres et des présentations pour promouvoir les produits ou services de l'entreprise.
  2. Vente :
    • Présenter les produits ou services de manière convaincante aux clients potentiels.
    • Négocier les conditions de vente et conclure des contrats.
    • Suivre les opportunités de vente de bout en bout, de la prospection à la clôture.
  3. Gestion des clients existants :
    • Entretenir des relations solides avec les clients existants.
    • Répondre aux questions, aux préoccupations et aux demandes des clients de manière rapide et professionnelle.
    • Identifier les opportunités de vente croisée ou de vente additionnelle auprès des clients existants.
Responsabilités :
  1. Atteinte des objectifs de vente :
    • Fixer des objectifs de vente réalistes et mesurables.
    • Travailler de manière proactive pour atteindre et dépasser ces objectifs.
    • Fournir des rapports réguliers sur les performances de vente et les activités réalisées.
  2. Représentation de l'entreprise :
    • Agir en tant que représentant(e) de l'entreprise lors d'événements, de salons ou de rencontres avec les clients.
    • Maintenir une image positive de l'entreprise en toutes circonstances.
  3. Veille concurrentielle :
    • Surveiller les activités des concurrents et rapporter les tendances du marché à l'équipe de direction.
    • Proposer des stratégies d'adaptation ou de différenciation pour rester compétitif sur le marché.
Activités :
  1. Préparation et planification :
    • Planifier les activités de prospection et de vente de manière efficace.
    • Préparer des présentations, des documents commerciaux et des propositions pour les clients.
  2. Communication :
    • Communiquer de manière claire et professionnelle avec les clients, les collègues et la direction.
    • Assurer un suivi régulier avec les clients pour maintenir une relation de confiance.
  3. Analyse et reporting :
    • Analyser les tendances du marché et les performances de vente.
    • Présenter des rapports réguliers sur les activités réalisées et les résultats obtenus.
Compétences / Exigences / Qualités
Profil :
  • Diplôme universitaire en commerce, marketing, vente ou dans un domaine connexe.
  • Expérience préalable dans un rôle similaire, de préférence dans le secteur concerné (par exemple, mode, haute couture, vente au détail).
  • Capacité à travailler de manière autonome et à gérer efficacement son temps.
  • Forte orientation client et capacité à établir des relations solides avec les clients.
  • Excellentes compétences en communication verbale et écrite.
  • Esprit d'équipe et capacité à collaborer avec différents départements.
  • Motivation, dynamisme et persévérance dans la réalisation des objectifs de vente.
  • Maîtrise des outils informatiques et des logiciels de gestion de la relation client (CRM).
Compétences :
  1. Compétences en vente :
    • Capacité à convaincre et à influencer les clients potentiels.
    • Maîtrise des techniques de négociation et de closing.
    • Capacité à identifier les besoins des clients et à proposer des solutions adaptées.
  2. Compétences en communication :
    • Capacité à écouter activement et à comprendre les besoins des clients.
    • Excellentes compétences en communication verbale et écrite.
    • Capacité à présenter de manière convaincante les produits ou services de l'entreprise.
  3. Compétences en organisation :
    • Capacité à planifier et à organiser efficacement son travail.
    • Capacité à gérer plusieurs tâches simultanément et à respecter les délais.
    • Sens de la rigueur et de l'organisation dans la gestion des documents et des informations.
Exigences :
  • Expérience démontrée dans la vente et la prospection de nouveaux clients.
  • Capacité à travailler de manière autonome et à atteindre des objectifs de vente.
  • Maîtrise des techniques de vente et de négociation.
  • Bonne connaissance du marché et des tendances du secteur.
  • Mobilité et disponibilité pour les déplacements si nécessaire.
  • Permis de conduire valide et véhicule personnel serait un atout.
Profil du candidat
Documents de candidature
» Curriculum Vitae
NOTE: LES ARNAQUEURS SONT DE PLUS EN PLUS ASTUCIEUX! N'envoyez jamais de l'argent à un inconnu au cours d'un recrutement quelle que soit la raison! Et Si vous devriez le faire, que ce soit à vos PROPRES RISQUES!
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