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JURISTE ASSISTANT – Douala

SOTRABUS SA

Douala, Littoral, Cameroon

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15 Apr. 2024

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Non spécifié

·

Droit - Justice

·

Juriste d’entreprise

Description
APPEL D ’OFFRE
JURISTE ASSISTANT
Missions / Responsabilités / Activités
M I S S I O N
S’assure que l’entreprise respecte les lois et réglementations applicables et contribue à minimiser les risques légaux, à protéger les intérêts de l’entreprise et à faciliter le bon fonctionnement des opérations
A C T I V I T E S P R I N C I P A L E S
  • Gestion des contentieux
  • Conseiller et assister les directions en matière juridique
  • Alerter les directions du groupe sur les risques juridiques liés à l'exercice de leurs activités et leurs orientations
  • Instruire les dossiers juridiques et représenter le groupe devant les instances administratives et judiciaires
  • Apprécier l'opportunité ou les risques d'engager ou de poursuivre des procédures contentieuses et, le cas échéant, conduire un traitement amiable des litiges
  • Effectuer une veille juridique et réglementaire
  • Participer, selon le besoin, au paramétrage d'applicatifs professionnels
Compétences / Exigences / Qualités
C O M P E T E N C E S
  • Maîtriser le droit de l’entreprise (contrats, fiscalité, protection de la propriété industrielle…),
  • Aisance relationnelle, capacités rédactionnelles • Sens de la négociation et du travail en équipe
  • Bon esprit de synthèse, de rigueur et d’analyse
  • Connaître parfaitement le domaine juridique relatif au secteur d’activité de son entreprise (droit bancaire, droit immobilier, droit social…), et le droit international s’il exerce dans le domaine de l’import/export,
P R O F I L D U C A N D I D A T
  • Niveau : être titulaire d’un BAC +3 en droit privé
  • Expérience : minimum 2 ans dans un poste similaire 
Profil du candidat
» Niveau d'expérience: Expérimenté
» Années d'expérience: Entre 2 an et 3 ans
» Niveau Académique Minimum: Licence
Documents de candidature
» Curriculum Vitae
NOTE: LES ARNAQUEURS SONT DE PLUS EN PLUS ASTUCIEUX! N'envoyez jamais de l'argent à un inconnu au cours d'un recrutement quelle que soit la raison! Et Si vous devriez le faire, que ce soit à vos PROPRES RISQUES!
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