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Conseiller(e) Commercial(e) Véhicules Légers H/F – Cameroun

CFAO Technology & Energy

Lieu, Non spécifié, Cameroon

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Postuler au plus tôt

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Non spécifié

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Commerce - Vente - Distribution

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Technico-commercial

Description
Nous sommes à la recherche d'un(e)Conseiller(e) Commercial(e) Véhicules Légers H/Fbasé(e) :Cameroun
Description du poste :
Poste de catégorie 09 et placé sous la responsabilité du Directeur Commercial Multibrands, Le ou la Conseiller(e) Commercial(e) Véhicules Légers a pour mission principale de développer le chiffre d’affaires, les marges et les parts de marché des véhicules de marques Suzuki, Peugeot, Citroën et Mercedes-Benz distribués par CAMI, équipements et services associés, tout en assurant le plus haut niveau de qualité de service et de satisfaction clientèle.
Missions / Responsabilités / Activités
Conseil à la clientèle
  • Mettre en valeur les véhicules de la concession et décrire leurs caractéristiques et leurs garanties aux clients
  • Transformer les visiteurs du Showroom en clients, en cernant leurs intérêts et en présentant les caractéristiques des véhicules en conséquence
  • Recommander des véhicules adaptés aux besoins des clients, tout en gardant à l’esprit les intérêts du concessionnaire
  • Soutenir les éventuels acquéreurs, en harmonisant leurs désirs, leurs besoins et leur budget avec la voiture qui convient
  • Assurer la liaison avec l’équipe de service après-vente et Centre Formation si nécessaire.
Développement commercial et suivi de la relation clientèle
  • Définir et mettre en œuvre des plans d’action pour développer l’activité
  • Identifier et développer les prospects, leur présenter nos produits et argumentaires, les tenir informés des offres promotionnelles
  • Relancer les clients dormants
  • Effectuer des visites régulières, auditer le parc existant des clients en portefeuille
  • Gérer la négociation du prix final de la vente et remplir les documents nécessaires à la conclusion de chaque vente
  • Participer et animer différents évènements de promotion de la gamme (salons, portes ouvertes…)
  • Assurer les réponses aux appels d’offre émanant des entreprises et administrations
  • Assurer la veille concurrentielle
  • Assurer la relation avec les clients par téléphone et en direct, pour contribuer à l’élargissement de la base de clients
  • Entrer en contact avec les anciens clients pour s’assurer qu’ils sont satisfaits de leurs véhicules.
Administration des ventes
  • Assurer le suivi des produits commandés, de l’établissement des pro-forma jusqu’à la livraison et le paiement, dans le respect des impératifs de délai et des procédures
  • Informer les clients en temps et en heure de l’évolution de leurs commandes en instance
  • Assurer le recouvrement des ventes à terme
  • Traiter les réclamations.
Reporting
  • Fournir les analyses, plans de travail et rapports selon le calendrier établi par la hiérarchie.
Compétences / Exigences / Qualités
  • Être titulaire au minimum d'une Licence dans les filières de la vente, commerce & distribution, communication ou mécanique automobile
  • Avoir minimum 03 ans d’expérience dans la vente de véhicules légers
  • Avoir un permis B
 Compétences techniques :
  • Maitrise des techniques de vente et négociation commerciale
  • Excellentes aptitudes en prospection commerciale
  • Connaissance des techniques de gestion de la relation client
  • Bonne connaissance des véhicules légers et du domaine de l’automobile en général
  • Excellentes capacités rédactionnelles
  • Maîtrise des outils de bureautique (Word, Excel et PowerPoint)
 Aptitudes Comportementales :
  • Excellentes aptitudes en communication orale et écrite en français et en anglais,
  • Aisance relationnelle
  • Esprit d'équipe
  • Orientation Clients 
  • Orientation résultats
  • Intégrité et sens de l’authenticité
  • Flexibilité et disponibilité
  • Organisation et méthode
  • Dynamisme
  • Détermination et engagement
Profil du candidat
» Niveau d'expérience: Expérimenté
» Années d'expérience: Entre 3 ans et 5 ans
» Niveau Académique Minimum: Licence
Documents de candidature
» Curriculum Vitae
NOTE: LES ARNAQUEURS SONT DE PLUS EN PLUS ASTUCIEUX! N'envoyez jamais de l'argent à un inconnu au cours d'un recrutement quelle que soit la raison! Et Si vous devriez le faire, que ce soit à vos PROPRES RISQUES!
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