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Commerciaux – Yaoundé, Douala, Bafoussam

StarTimes Media Cameroun

Yaoundé, Douala, Bafoussam

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Postuler au plus tôt

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Temporaire / CDD

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Commerce - Vente - Distribution

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Commercial

Description
AVIS DE RECRUTEMENT
Présent en Afrique dans plus de 30 pays, STARTIMES ne cesse de démontrer au quotidien sa volonté depermettre aux populations de s’arrimer au monde numérique avec des professionnels talentueux etdévoués. Dans l’optique de renforcer son département des ventes, STARTIMES Cameroun recherche desCommerciaux.
  • Type de contrat : CDD
  • Lieu d’exécution du contrat : Douala, Yaoundé, Bafoussam
Missions / Responsabilités / Activités
Identifier et développer un portefeuille de nouveaux clients en assurant le cycle de vente complet : 
  • construction de l’argumentaire de vente, prospection commerciale, présentation des offres, négociations, transmission des offres ;
  • Connaitre l’ensemble des produits commercialiser dans l’entreprise ainsi que les besoins des clients ;
  • Etablir une relation de confiance avec ses clients afin d’identifier les opportunités d’évolution ;
  • Prospecter de nouveaux clients afin d’élargir le champ d’action de l’entreprise ;
  • Informer, orienter et conseiller les clients sur le terrain à propos des différents produits commercialiser par l’entreprise ;
  • Rencontrer les clients de sa zone d’intervention afin de collecter leurs différentes commandes ;
  • Assurer la livraison des kits commandés par les clients et leurs installations ;
  • Relever les doléances des clients et les acheminer auprès de son supérieur hiérarchique ;
  • Emettre toute suggestion à son supérieur hiérarchique pour l’amélioration des procédures et des services rendus par l’entreprise ;
  • Assurer une veille concurrentielle permanente sur le marché et rapporter à son supérieur hiérarchique toute information nécessaire ;
  • Suivre individuellement chaque client pour s’enquérir de ses besoins en temps réel
Compétences / Exigences / Qualités
Aptitudes professionnelles :
  • Sens de la négociation ; capacité à convaincre et à influencer ;
  • Qualités relationnelles : courtoisie, sens du contact, excellente élocution, …
  • Rigueur et organisation ;
  • Esprit d’équipe, créativité, force de proposition
Compétences techniques :
  • Négociation commerciale et/ou des techniques de vente.
Savoir-faire relationnel :
  • Créer et entretenir des partenariats ;
  • Ecouter et encourager son interlocuteur à exprimer se attentes, ses besoins ;
  • Etre une force de proposition ;
Profil recherché :
  • • Une expérience professionnelle de 01 année minimum ;
  • • S’exprimer couramment en français et/ou en anglais ;
Profil du candidat
» Niveau d'expérience: Expérimenté
» Années d'expérience: Entre 1 an et 2 ans
Documents de candidature
» Lettre de motivation
» Curriculum Vitae
NOTE: LES ARNAQUEURS SONT DE PLUS EN PLUS ASTUCIEUX! N'envoyez jamais de l'argent à un inconnu au cours d'un recrutement quelle que soit la raison! Et Si vous devriez le faire, que ce soit à vos PROPRES RISQUES!
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