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Responsable Après-vente (H/F) – Douala

TRACTAFRIC MOTORS CAMEROUN

Douala, Littoral, Cameroon

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06 Oct. 2023

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Non spécifié

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Publicité - Marketing

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Directeur commercial et marketing

Description
QUI SOMMES-NOUS? Filiale du Groupe Optorg. nous sornrnes le leader reconnu de la distribution automotive en Afrique Sub-Saharienne. Tractafric Motors Corporation est présent dans 23 pays avec plus de 45 points de vente. Tractafric Motors Cameroun est la filiales Camerounaise du Groupe. Nous recrutons pour notre siège régional de Douala un/une Responsable Après-vente.
Missions / Responsabilités / Activités
VOS MISSIONS 
Le Responsable Après-vente a pour mission de développer l'activité du Service Après-Vente par la réalisation de ses objectifs de Chiffre d'Affaires et de marge. Il se doit de satisfaire les clients par un service de qualité conforme aux normes définies. Il est responsable du bon fonctionnement de l'Après-Vente de l'Affaire. Il anime les équipes Après-Vente. Il entretient de bonnes relations avec les autres Chefs de Services en élaborant des règles de fonctionnement interne. Il signale au Directeur Pièces et Services. au Directeur de site et au Responsable Qualité les dysfonctionnements et non conformités.
ACTIVITÉS PRINCIPALES  
Pâle commerce
  • Développer l'activité du service Après-vente
  • Former et animer les équipes commerciales
Pôle gestion / organisation
Développer le chiffre d'affaires et garantir la marge
Gestion de l'activité
  • Veiller quotidiennement au bon fonctionnement du service
  • Gérer la garantie et les campagnes de rappel
  • Gérer l'activité de Véhicules de Remplacement
  • Former et animer les équipes productives
  • Contrôler la qualité et la sécurité 
Compétences / Exigences / Qualités
Formation 
  • Connaissances techniques automobiles (équivalent BTS ou DUT) ou Ecole de commerce et première expérience dans l'automobile + capacité en gestion des tableaux de bord, gestion analytique, gestion main d'ceuvre & gestion journalière de l'APV. + animation d'équipe, management. consumérisme. Maîtrise des outils informatiques (utilisation DMS. pack Office)
  • Anglais obligatoire (environnement professionnel automobile) 
  • 5 à 10 ans d'expérience + capacité à manager une équipe et à comprendre des tableaux de bord d'activité 
Expérience/ Connaissances/ Savoir-faire 
  • Compétences métiers  méthodique. rigoureux honnête. être capable de travailler en équipe
Profil du candidat
» Niveau d'expérience: Senior
» Années d'expérience: Entre 5 ans et 8 ans
» Niveau Académique Minimum: Bac+2 (BTS / HND,...)
Documents de candidature
» Lettre de motivation
» Curriculum Vitae
NOTE: LES ARNAQUEURS SONT DE PLUS EN PLUS ASTUCIEUX! N'envoyez jamais de l'argent à un inconnu au cours d'un recrutement quelle que soit la raison! Et Si vous devriez le faire, que ce soit à vos PROPRES RISQUES!
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